8月 14th, 2011

培训课

Posted in 日常 by freecolor

这周末被入职培训给占了,都没的休息,好辛苦。
不过培训中一些小环节还挺有意思,我感兴趣的是团队建设中的一些游戏环节,就是大家组建一个临时团队,然后模拟一些情境来实际处理一些问题。
比如北极生存的游戏,这个情境的设置非常有意思,我也很投入,大家的讨论也很认真,很有意思的是团队答案得出的过程,每个人都认为自己的选择是对的,都力陈自己的选择理由并希望团队的决定能向自己的希望走,但是,经过一系列妥协和投票后,令人惊异的是,最后的团队答案比任何人的答案都好,而且是好很多。这真是团队力量最有力的说明。
另外一个找间谍的游戏也挺有意思,他的意义是让我明白,有时候团队陷入混乱时得有人站出来做绝断。当你很明确的看到问题的唯一解答,与其看着队友在那兜圈圈时间白白流逝,还是站出来快刀斩乱麻吧。

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